大同千里明爱护每一个消费者

  千里明人就是要耐得住寂寞，稳扎稳打，有爱心，有耐心，做事要细心，无论做什么事都要做到诚实诚信，把每一件事都做到位。

 要知道在这个世界上，人品比商品更重要。你不要去想究竟能赚多少钱，只要用平常心去对待每一个人、每一件事，爱护每一个人，爱每一个消费者，认真地钻研技术，打造好员工队伍，为消费者营造一个温馨舒适的环境，自然会水到渠成！                                                                                                                      ——大同千里明  王秀萍

  “能够从事这一行业，做千里明是偶然中的必然。”她说，“一直以来都想做点什么，只是以前孩子还小，没有这样的精力和时间，没想到自己过40岁奔50岁的年龄还能再次创业。”她就是大同千里明视力康复保健中心的经理王秀萍。见过王经理的人都知道她这个人非常地随和，但是做起事来却异常地认真，认准的事情就一定要尽全力做到最好!
    不畏创业艰  全身心投入
   2005年，那一年王经理接触到了千里明，经过周围的朋友介绍以及长时间的市场考察，她觉得可以做，就这样开始经营起千里明了。王经理之前并没有经商的经历，创业初期自然遇到了不少挫折和困难。“在刚开始做的前半年，对于千里明，和我们所做的工作，有些人并不了解，确实给我们带来不少影响。”面对困难，王经理没有逃避，而是积极地解决，如果大家不了解千里明，她就是会向家长和孩子耐心地介绍和说明。她说：“其实，很多家长并不了解千里明，没有意识到视力对于孩子的重要性，当他们了解后，他们都非常地积极为孩子寻找最好康复的方法。”
   王经理就这样带领她的员工，一点点地努力，他们先从中心辐射的小区做起，从店门口的往来的人流做起。慢慢地，店里的消费者多了起来，从6、7个人到30个人左右再到100多个人。王经理说“最多的时候，我们这里一天就有150个人在进行康复。”有同事问王经理，做的这么好，有这么多人来是不是因为广告带来的。事情上，王经理基本没有做过广告，她不好意思地说：“我们也就是在刚开始的进行过一些优惠活动，有人尝试过，觉得不错，就传开来了！”
    严把技术关  自主学习
  “在你这做按摩就是一种享受，非常的舒服。”曾到大同千里明学习的同事曾这样评价。王经理非常重视员工的按摩技术，她认为保健员的按摩手法和力度是至关重要的，只有手法力度要恰当好处，这样才能让产品作用充分发挥，还可以让消费者在千里明得到放松，觉得是一种享受。
   每周三上午10点，大同千里明都会准时开课学习。王经理介绍，他们的学习有固定的人员负责培训，常常会让员工轮流进行讲课，而且每个月，他们都要进行一次考试，无论任何情况，都雷打不动，不会改变，来提高员工学习的自主性和积极性。在大同一些院校就有医学系或者中西医结合的专业，有些员工会参加相关的考试，对于这样的员工，王经理常常会鼓励他们，非常期待他们被录取的消息。“今年不知道又有几人能够考上。”      
   每天，王经理都要在8点30之前准时达到店内，与员工一起，坚守在岗位上，在生活上，为员工提供最大便利，请专人来保障员工的生活，确保后勤工作。她说：“只有员工队伍稳定了，把员工打造好了，自然会水到渠成，把千里明做得越来越好！”
    注重公益宣传  拉近距离
   从2005年至今，王经理积极参加公益类的活动，协助学校，为学生免费检测视力。参观过千里明生产总部后，王经理下定了决心，2009年，她要做好社会宣传，尤其是公益方面的宣传。
   她说，作为千里明人，在学生的视力保健工作方面是义不容辞，是千里明人的责任和义务。通过千里明眼保健知识大讲堂的光盘，主题讲座等形式，让更多的人了解到视力保健的重要性，让更多的人投入到视力保健的行列中，更好地保护我们的眼睛，让更多的人知道千里明是怎么做的，拉近千里明与大家的距离，让更多的人了解千里明。